各支部:
按照学校《关于对领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题开展自查整改活动的实施方案的通知》(赣医党发[2012]9号)文件要求,为切实做好对院领导班子及其成员领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题的意见征集工作,现将有关事项通知如下:
一、 征求意见的内容
主要征求学院党政领导班子及其成员在以下五个方面的有关情况:
1、是否存在对中央和省委、省政府的重大决策、部署做表面文章,工作执行、落实不到位的问题;是否存在调查研究不深入,下基层走马观花、浮光掠影,作决策想当然、拍脑袋,靠开会、发文件来指挥工作的问题;是否存在工作不敢担当,遇到困难绕着走,不思进取,得过且过,缺乏创先争优、攻坚克难的魄力,怕得罪人,怕给自己惹风险的问题;是否存在对班子领导不力,甚至不抓不管,导致严重不正之风长期得不到治理、屡屡出现腐败现象的问题。
2、是否存在弄虚作假、欺上瞒下,只报喜不报忧,在发展指标上搞假数字、出假政绩的问题;是否存在不先解决师生关心的民生事项,而在超过现有财力的情况下去搞政绩工程、形象工程的问题;是否存在重显绩、轻潜绩,重近期效果、轻长远利益,重局部利益、轻全局利益的问题。
3、是否存在师生观念淡薄,漠视师生疾苦,不倾听师生诉求,不解决师生亟需解决的实际困难,甚至对师生反映的突出问题置若罔闻的问题;是否存在因失职、渎职、不积极化解师生矛盾,引发重大群体性事件,影响社会和谐稳定的问题;是否存在官僚主义习气重,对待师生语气生硬、漫不经心,甚至冷眼相对、态度蛮横、百般刁难的问题。
4、是否存在不坚持民主集中制,对组织决定的事项不执行,甚至阳奉阴违的问题;是否存在重大问题个人说了算,听不进去其他人的意见,独断专行,搞“一言堂”,家长作风严重的问题;是否存在违规行使权力,弄公权以谋私,热衷追逐个人利益或小集团利益的问题。
5、近年来本单位出台的涉及师生利益的重大事项和重大决策,制定的规范性文件,组织的各种检查、考核、评比、达标、表彰活动等,是否存在不符合有关法律、法规、政策规定;不符合经济社会发展要求;相互间存在矛盾,互为冲突;重复设置;以盈利、创收为目的等问题。
二、征求意见的方法
1、召开座谈会。围绕征求意见的内容,通过各种形式的会议,广泛收集师生群众意见。
2、书面收集意见。请各部门以书面形式将收集的意见和建议报学院办公室。
三、征求意见的时间
请学校各部门以书面形式将收集的意见和建议,于2012年10月30日前报学院办公室。
联系人:陈若菡
联系电话: 0797—8169775
Email:gnyxyyxy@sina.cn
赣南医学院药学院办公室
2012年10月17日
附件1:领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题自查整改情况登记表
填表单位: (盖章) |
问题表现 |
是否存在 |
基层和群众是否有具体反映 |
整改措施 |
整改效果 |
对中央和省委、省政府的重大决策、部署做表面文章,工作执行、落实不到位。 |
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调查研究不深入,下基层走马观花、浮光掠影,作决策想当然、拍脑袋,靠开会、发文件来指挥工作 |
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工作不敢担当,遇到困难绕着走,不思进取,得过且过,缺乏创先争优、攻坚克难的魄力,怕得罪人,怕给自己惹风险 。 |
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对班子领导不力,甚至不抓不管,导致严重不正之风长期得不到治理、屡屡出现腐败现象。 |
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弄虚作假、欺上瞒下,只报喜不报忧,在发展指标上搞假数字、出假政绩。 |
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不先解决师生群众的民生事项,而在超过现有财力的情况下去搞政绩工程、形象工程。 |
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重显绩、轻潜绩,重近期效果、轻长远利益,重局部利益、轻全局利益。 |
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师生观念淡薄,漠视师生疾苦,不倾听师生诉求,不解决师生亟需解决的实际困难,甚至对师生反映的问题置若罔闻。 |
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因失职、渎职、不积极化解师生群众矛盾,引发重大群体性事件,影响社会和谐稳定。 |
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官僚主义习气重,对待师生群众语气生硬、漫不经心,甚至冷眼相对、态度蛮横、百般刁难。 |
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不坚持民主集中制,对组织决定的事项不执行,甚至阳奉阴违。 |
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重大问题个人说了算,听不进其他人的意见,独断专行,搞“一言堂”,家长作风严重。 |
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违规行使权力,弄公权以谋私,热衷追逐个人利益或小团体利益。 |
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近年来本单位出台的涉及师生群众利益的重大事项和重大决策,制定的规范性文件,组织的各种检查、考核、评比、达标、表彰活动等,不符合有关法律、法规、政策规定;不符合经济社会发展要求;相互间存在矛盾,互为冲突;重复设置;以盈利、创收为目的。 |
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其他有关问题 |
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填表人: 联系电话: 填报时间: 年 月 日 |
填报说明:具体整改措施和整改效果请附文字材料。
附件2:赣南医学院药学院领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题民主评议意见表
评 议 内 容 |
是 |
否 |
否存在对中央和省委、省政府的重大决策、部署做表面文章,工作执行、落实不到位的问题; |
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是否存在调查研究不深入,下基层走马观花、浮光掠影,作决策想当然、拍脑袋,靠开会、发文件来指挥工作的问题; |
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是否存在工作不敢担当,遇到困难绕着走,不思进取,得过且过,缺乏创先争优、攻坚克难的魄力,怕得罪人,怕给自己惹风险的问题; |
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是否存在对班子领导不力,甚至不抓不管,导致严重不正之风长期得不到治理、屡屡出现腐败现象; |
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是否存在弄虚作假、欺上瞒下,只报喜不报忧,在发展指标上搞假数字、出假政绩; |
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是否存在不先解决师生群众的民生事项,而在超过现有财力的情况下去搞政绩工程、形象工程; |
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是否存在重显绩、轻潜绩,重近期效果、轻长远利益,重局部利益、轻全局利益; |
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是否存在师生观念淡薄,漠视师生疾苦,不倾听师生诉求,不解决师生亟需解决的实际困难,甚至对师生反映的问题置若罔闻; |
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是否存在因失职、渎职、不积极化解师生矛盾,引发重大群体性事件,影响社会和谐稳定; |
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是否存在保密纪律观念不强,在非工作场合谈论纪检监察内部事项甚至跑风漏气现象; |
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是否存在官僚主义习气重,对待群众语气生硬、漫不经心,甚至冷眼相对、态度蛮横、百般刁难; |
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是否存在不坚持民主集中制,对组织决定的事项不执行,甚至阳奉阴违; |
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是否存在违规行使权力,弄公权以谋私,热衷追逐个人利益或小团体利益; |
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是否存在重大问题个人说了算,听不进其他人的意见,独断专行,搞“一言堂”,家长作风严重; |
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是否存在出台的涉及群众利益的重大事项和重大决策,制定的规范性文件,组织的各种检查、考核、评比、达标、表彰活动等,不符合有关法律、法规、政策规定;不符合经济社会发展要求;相互间存在矛盾,互为冲突;重复设置;以盈利、创收为目的; |
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意见及建议: |
附件:3赣南医学院药学院领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题( )专题会征求意见表
内容
项目 |
征 集 意 见 内 容 |
存
在
问
题 |
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整
改
建
议 |
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注:1. 表格空白部分不足可另附页;
2. 本表供各部门(单位)召开专题会议选用。 | |